Stichting King Arthur Groep, OC Spinetpad Enthousiaste en gemotiveerde Begeleider Specifieke Doelgroepen gezocht
Ontmoetingsgroep King Arthur Groep: Een laagdrempelig ontmoetings- en activiteitencentrum Aan het Spinetpad 2 te Amersfoort (Wijk Zielhorst) (ingang parkeerplaats) in het Wijkcentrum ’t Middelpunt biedt King Arthur Groep 5 dagen per week van 10:00-16:00 uur ondersteuning en begeleiding aan mensen met (beginnende) geheugenproblemen, vergeetachtigheid en dementie. samen met jou kijken we wat een bezoeker nog wel kan en waar zijn of haar kracht ligt. je begeleid een activiteit, observeert, controleert. je bent onderdeel van de dag die je samen met je collega's zinvol indeelt.
Naar wie zijn wij op zoek?
Van de student wordt verwacht dat deze gemotiveerd is om vaardigheden aan te leren, een professionele werkhouding leert ontwikkelen en kan reflecteren op de eigen beroepshouding en inzet. De student werkt buiten de bezetting en is daarmee bij elke dienst boventallig. Deze status houdt de student gedurende de leerperiode, zodat deze de ruimte krijgt zich te ontwikkelen tot professional. In enkele gevallen is standalone werken van toegevoegde waarde voor het leerproces. In deze gevallen dient te worden voldaan aan de voorwaarden die het SBB hieraan stelt. de student is verantwoordelijk voor het eigen leerproces - Is verantwoordelijk voor het op orde hebben van de praktijkopdrachten en verslaglegging van de reflectiepraktijk- Krijgt voldoende tijd en werkruimte om te werken aan praktijk-opdrachten: Opdrachten voorbereiden (opdrachten worden thuis uitgewerkt) de student is nieuwsgierig en durft zich te presenteren aan de doelgroep.
Wat biedt het bedrijf?
De King Arthur Groep wil bijdragen aan een waardig leven en een warm & veilig thuis voor mensen met dementie en hun naasten. Alles wat wij doen, doen wij aan de hand van onze leidende principes: de mens zien, iedereen is welkom, betrouwbare partner zijn, denken in mogelijkheden, samen in dialoog. Daaruit vloeit onze visie op opleiden en ontwikkelen voort: ‘Essentieel om deze kwalitatieve zorg nu en in de toekomst te kunnen blijven bieden is de juiste toerusting van en aandacht voor de professionele ontwikkeling van onze teamleden en het bieden van aantrekkelijke opleidingsplekken voor de teamleden van de toekomst.’ Binnen de organisatie wordt daarom ook actief ingezet op het creëren van een leerklimaat waarin het leerproces van de medewerker en student centraal staat. Om zodoende het leren in de praktijk goed tot zijn recht te laten komen
Wat ga je leren?
- Bieden van ondersteunende, activerende begeleiding en zorg
- B1-K1-W1 Inventariseert ondersteuningsvragen van de cliënt
- B1-K1-W2 Ondersteunt de cliënt bij de zelfzorg
- B1-K1-W3 Ondersteunt de cliënt bij wonen en huishouden
- B1-K1-W4 Ondersteunt de cliënt bij participatie
-
Behoort niet tot het takenpakket: B1-K1-W5 Voert zorgtechnische handelingen uit
- B1-K1-W6 Handelt in onvoorziene en/of crisissituaties
- B1-K1-W7 Werkt samen en stemt de werkzaamheden af
- B1-K1-W8 Evalueert de geboden ondersteuning en zorg
- Werken aan kwaliteit en deskundigheid
- B1-K2-W1 Werkt aan de eigen professionele ontwikkeling
- B1-K2-W2 Werkt aan bevorderen en bewaken van kwaliteitszorg
- Bieden van ondersteuning op maat
- P1-K1-W1 Levert een bijdrage aan het opstellen en bijstellen van het ondersteuningsplan
- P1-K1-W2 Ondersteunt en begeleidt een groep cliënten bij activiteiten
- P1-K1-W3 Ondersteunt de cliënt bij het voeren van eigen regie
-
Behoort niet tot het takenpakket: P1-K1-W4 Levert een bijdrage aan de begeleiding van nieuwe collega's, stagiaires en/of vrijwilligers
lees verder