Total Ozcan BV
Werkzaamheden worden in overleg besproken ter plekke
Naar wie zijn wij op zoek?
De assistent verkoop/Retail werkt in een winkel. Hij assisteert bij het verwerken, de opslag en ontvangst van goederen. Daarnaast vult hij artikelen bij, verzorgt hij de schappen en assisteert hij bij de verkoop. Hij heeft een klantvriendelijke houding, is servicegericht en stelt zich dienstverlenend op. Hij helpt klanten met dingen die binnen zijn verantwoordelijkheid vallen. Hij werkt gestructureerd, netjes, stelt zich actief op en heeft verantwoordelijkheidsgevoel. De assistent verkoop/retail krijgt opdrachten van zijn leidinggevende. Hij is verantwoordelijk voor een goede uitvoering van zijn taken binnen de gestelde tijd. Hij werkt onder verantwoordelijkheid en begeleiding van zijn leidinggevende.
Wat biedt het bedrijf?
De assistent verkoop/Retail werkt in een winkel. Hij assisteert bij het verwerken, de opslag en ontvangst van goederen. Daarnaast vult hij artikelen bij, verzorgt hij de schappen en assisteert hij bij de verkoop. Hij heeft een klantvriendelijke houding, is servicegericht en stelt zich dienstverlenend op. Hij helpt klanten met dingen die binnen zijn verantwoordelijkheid vallen. Hij werkt gestructureerd, netjes, stelt zich actief op en heeft verantwoordelijkheidsgevoel. De assistent verkoop/retail krijgt opdrachten van zijn leidinggevende. Hij is verantwoordelijk voor een goede uitvoering van zijn taken binnen de gestelde tijd. Hij werkt onder verantwoordelijkheid en begeleiding van zijn leidinggevende.
Wat ga je leren?
- Werkt mee aan hospitality, advies en verkoop
- B1-K1-W1 Ontvangt klanten en verleent service
- B1-K1-W2 Voert (advies)gesprekken
- B1-K1-W3 Handelt de verkoop af
- B1-K1-W4 Ondersteunt het retailteam tijdens de werkzaamheden
- Begeleidt retailondersteunende processen
- B1-K2-W1 Begeleidt de goederenstroom
- B1-K2-W2 Begeleidt de artikelpresentatie en/of visual merchandising
- B1-K2-W3 Informeert retailteam over trends, bedrijfsvoering en visie
- B1-K2-W4 Initieert en/of begeleidt verbeterprocessen binnen de eigen afdeling of vestiging
- B1-K2-W5 Profileert de organisatie in de lokale markt
- Voert taken omtrent personeelsmanagement uit
- B1-K3-W1 Maakt werkplanningen
- B1-K3-W2 Voert activiteiten uit ten behoeve van in- en uitstroom van medewerkers
- B1-K3-W3 Voert activiteiten uit ten behoeve van beoordelen en ontwikkelen van medewerkers
- B1-K3-W4 Voert activiteiten uit ten behoeve van het verzuimbeleid
- Geeft tactisch leiding aan de eigen afdeling of vestiging
- B1-K4-W1 Stelt doelstellingen op voor de eigen afdeling of vestiging
- B1-K4-W2 Interpreteert beschikbare operationele gegevens voor strategische verbeteringen
- B1-K4-W3 Onderzoekt nieuwe kansen
Kenmerken
- Bereid om te werken aan fysieke toegankelijkheid
- Mogelijkheden voor begeleiding op maat
- Met uitzicht op een vaste baan
lees verder